为进一步规范工作秩序，改进工作作风，提高工作质量和效率,我队制定了《机关劳动纪律管理办法》。

一是建立完善规章制度。严格指纹考勤打卡制度，履行请假审批制度，严肃机关劳动纪律。进一步规范工作人员行为，改进工作作风，提升整体素质；二是贯彻落实黄山市效能办印发的《行为规范》——“十个应当”“十个不得”“八项制度”，大力推进节点正风肃纪及平时纪律作风建设；三是深化作风督查。坚持每月队领导带队巡视督查制度，对机关各科室作风建设情况进行检查、强调和提醒。以严明的纪律强化行为规范，提高服务发展意识，促进队机关内部管理及各项工作正常开展，推进作风建设监督检查工作长效机制。

（队效能办）